Erikoistumiskohteeni on muutos ja muutoksessa johtaminen. Työskentelen mielelläni pidemmissä ja luottamuksellisissa yhteistyösuhteissa, joissa muutosta tehdään ottamalla mukaan mahdollisimman laajoja joukkoja. Olen parhaimmillani haastavissa avoimissa prosesseissa ja työskenneltäessä juuri asiakkaalle keskeisissä ja aidoissa teemoissa. En pelkää ottaa esille vaikeitakaan asioita. Ne opettavat meitä eniten.
Kokemus ja innostuksen kohteet:
- Muutosilmiöt, muutoksessa johtaminen, muutosmallit
- Strategiatyö ja johtaminen
- Johtoryhmien ja tiimien kehittäminen
- Valmentava esimiestyö ja neuvottelutaidot
- “Pommien purkaminen” ja haastavat tilanteet
- Osallistavat ja systeemiset työmenetelmät
Vesa on työskennellyt erilaisissa KV-hankkeissa ja globaaleilla asiakkailla englannin kiellellä yli 10 vuotta.
Vapaa-aikana innostavat tarinateatteri, uusi circus, didgeridoo…
“BeTheChange -mies, jonka uskomaton kokemus näyttäytyy rohkeutena heittäytyä tilanteeseen kuin tilanteeseen. Vesa on innovaattori, joka on aidosti kiinnostunut ihmisistä ja asioista – hän kuuntelee ja haastaa samanaikaisesti katsomaan laajemmalti. Työparina hänen kanssaan on turvallista innostua ja kokeilla uutta.” – E.H.
vesa.purokuru (at) humap.com
+ 358 50 575 0485
